SoftSystem97 · Recrutement technicien
Parcours recrutement — 20 étapes
Interface métier SoftSystem97 : chaque bloc est cliquable. Complétez progressivement votre dossier ; le RH suit le même parcours côté administration.
Statuts possibles : Brouillon · Candidature envoyée · Dossier incomplet / complet · Examen envoyé / en cours / terminé · Entretien demandé · En cours d’évaluation · Accepté / Refusé · Contrat envoyé / signé · Compte créé · Technicien actif.
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Saisissez votre référence candidature (SS97-TECH-…) et votre e-mail.
1. Nouvelle candidatureCréer et envoyer votre candidature2. Informations personnellesIdentité, contact, adresse3. Informations professionnellesExpérience, parcours, références4. Compétences techniquesWindows, réseaux, M365, cloud…5. LanguesFrançais, anglais, créole…6. DisponibilitésJours, horaires, urgences7. Pays et zones d'interventionDistance, sur site ou les deux8. CVDéposer votre CV (PDF)9. Pièce d'identitéCNI, passeport ou permis10. CertificationsDiplômes et certifications11. Vidéo de présentationEnregistrer / déposer la vidéo12. Examen technique20 QCM · 30 min · seuil 70 %13. Résultats de l'examenScore et décision affichée14. EntretienConvocation et suivi entretien15. Validation administrativeContrôle RH / conformité16. ContratRéception et signature17. Création du compte technicienCompte User + rôle Technicien18. Activation du profilProfil actif pour missions19. Accès portail technicienTableau de bord technicien20. Historique de la candidatureStatuts et journal du dossier